管理層夠唔夠專注，往往直接反映在公司股價，公司老闆自己打晒交，股價好打極有限，正面教材有捲入貪污醜聞之前的新地(0016)，郭氏三兄弟著埋同一條底褲，估值永遠秤高過幾他地產股成條街；反面教材有爭「燊」家仲未大結局的澳博(0880)，雖然幾房人都有增持的誘因，但股價長期跑輸其他濠賭股。
家衰口不停，管理層不和影響股價，不過吓吓要楝個八十幾歲伯爺出嚟，亦唔係辦法，因為一間公司管理層有冇活力衝勁，亦直接影響市場對公司增長潛力的感覺，強如長實(0001)主席李嘉誠，集團近年唔係冇增長，不過就俾唔到投資者十幾年前的「超人」感覺。
半年之前，新地市值仲接近三千個億港銀，當時新世界發展(0017)市值唔夠400億，恒地(0012)都係700億多啲，眯埋眼，將三大藍籌公司所控制的資產秤一秤，都知道恒地新世界加埋，冇理由連半間新地都冇，呢啲就叫做管理層折讓。
恒地及新世界，以前被視為香港四大地產商之一，近年市值已經被恒隆(0101)及九倉(0004)爬晒頭，一來可能彤叔四叔的私房投資太多太搵錢，唔志在上市公司的幾百億銀，二來亦反映管理層的衝勁，恒隆陳啟宗及九倉吳光正，都只係六張幾嘢，後生廿年，多啲時間跑大陸見人搵生意，兩間公司在大陸的磚頭亦最大嚿，大陸地產風險唔細得個香港，但係最少叫做有個發展策略，同埋行出嚟講得明咁囉。
所謂投資 者關係，包括管理層擁有同市場溝通的能力，亦包括管理層重視同市場溝通的重要，唔係講笑，幾百億市值的差別，可能只係因為唔識唔肯做少少門面功夫， 講緊新世界舊年底開始搵幾件三十出頭的第三代出嚟扮發奮圖強，市值都升幅百幾億銀啦，所以家族企業改朝換代，未必唔係好事，新地家吓最正路的做法，可能係加加接班工作，搵幾件夠醒目的第三代出嚟見人。
美國超級富豪當中，有個八張幾嘢的巴菲特，有個六十未到的蓋茨，仲有一堆好似朱克伯格呢類三十未出頭的互聯網才俊，年齡分嘢好大，超級富豪在某一個年齡組別高度集中的情況，在香港非常明顯，亦解釋咗點解好似爭身家爭開有條路，爆完一單又一單。
咁情況又可能只會在香港呢個時空先會出現，香港經濟由早期的英資壟斷，過渡至幾大華資財團，可以話時勢做英雄，呢班八十幾歲的伯爺當然有其過人之處，不過在香港過去幾十年的政經時空，冇誠哥四叔彤叔，都必定有幾件啱時啱候的華資大孖沙出現，冇走雞者。
今時今日幾大家族交棒，好有一個時代的結束的味道，講緊97年前的後過渡期，紅籌國企炒到飛砂走石，但係主權移交後，一句「河水不犯井水」的最高指令，中資活動在香港轉趨低調，會嚟香港上市集資，但只會搬錢返大陸發展，過去十年中國搵食易過香港，中資財團在香港亦冇乜特別動作，最近見到農行(1288)50個億買件中環甲級寫字樓做總部，建行(0939)仲跨張，買間酒店做員工宿舍，擺明車馬要在香港大搞特搞。
當年幾個華資大孖沙，香港乜嘢行業都玩晒，唯獨冇人沾手銀行，斷估唔係冇興趣，而係同銀行關係好好，同銀行拍住上做大刁；今日香港豪門大戶分身家，拆唔掂數的話，怕且中資的時代會提早來臨。
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